В соответствии с пожеланиями клиентов полностью переработано руководство пользователя. Новая версия руководства ориентирована прежде всего на решение конкретных задач, стоящих перед менеджером по персоналу.
Для поддержки тестирования в филиалах реализована интеграция с «1C-Битрикс: Корпоративный портал».
Обновлены все отчеты в программе. В отчетах упрощен интерфейс и расширены функциональные возможности.
В обработке "Планирование и контроль развития" добавлено формирование списка:
Прошедших / не прошедших тестирование, аттестацию, 360 градусов, обучение, мероприятия.
Получивших оценки выше / ниже заданного порога. Поддерживается отбор сотрудников сразу по нескольким факторам оценки.
Ответивших определенным образом на конкретные вопросы тестов.
Реализован конструктор:
Психологических опросников.
Опросников оценки компетенций (модификаций 360 градусов).
Добавлена поддержка индикаторов поведения для оценки 360 градусов.
Исправлены выявленные ошибки.
Смотрите также
Версия предназначена для обновления с версии 3.2.3.1. Порядок обновления версии и дополнительная информация приведена в файле 1cv8upd.htm